当今社会，随着社会保障制度体系的不断完善和发展，相信很多上班族都在缴纳社会和公积金，但还是有很多人对住房公积金缴纳问题了解较少，那么公积金最低缴纳标准是多少？个人怎么调整缴纳基数呢？下面一起来了解一下。
公积金最低缴纳标准是多少？
1、从缴纳比例上看
公积金不是咱们想交多少就有多少的，国家对于公积金是有统一的缴纳比例的。根据规定，咱们每个月的工资都要交住房公积金，缴纳比例是5~12%。月缴存额为单位月缴存额和职工月缴存额之和，单位与职工个人实行同一个缴存比例。
也就是说，最低需要缴纳的公积金比例，就是工资的5%。咱们自己交5%，公司再给咱们交5%。
2、从缴纳基数上看
公积金的最低缴存基数，则与地区月最低工资标准有关。比如某地区月最低工资标准是2000元，那么这就是这就是公积金的最低缴存额。根据2000元的工资标准，按照缴存比例5%、单位和个人缴存比例1：1计算，那么公积金每月的最低缴存额，就是200元。
而至于是按照5%交还是按照12%交，具体应该要缴多少，这个是没有强制要求的。为了节省成本，一些公司就是直接按照最低的5%的比例来进行缴纳的，甚至有些公司直接不给员工缴纳公积金，可谓是能省即省。但一些福利比较好的大公司就直接按最高的12%的比例进行的缴纳。
个人怎么调整缴纳基数呢？
可以在每年的“公积金调整月”，向单位申请调高或降低缴纳基数。一般来说，大部分地方的“公积金调整月”是在6月、7月。
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